Blog

Un sport-études équitation permet à un collégien ou à un lycéen de suivre une scolarité normale avec un entraînement régulier à cheval. Le mot recouvre trois cadres différents : le label Sport Etudes de la Fédération française d’équitation, la section sportive scolaire et l’enseignement facultatif d’hippologie-équitation. Le label FFE demande au minimum le Galop® 3 à l’entrée au collège et le Galop® 5 à l’entrée au lycée. Vérifiez d’abord dans quel cadre se place l’établissement que vous visez.

Les trois cadres en un tableau

	Label Sport Etudes FFE	Section sportive scolaire	Option hippologie-équitation
Qui porte	un centre équestre labellisé, avec un collège ou un lycée partenaire	l’établissement scolaire, ouverture décidée par le recteur	le lycée, souvent agricole, avec un centre équestre
Niveau d’entrée	Galop® 3 au collège, Galop® 5 au lycée (niveau souhaité)	fixé par chaque établissement	variable : le lycée de Merdrignac ne demande aucun niveau minimum
Volume	au moins 3 h d’équitation par semaine, en 2 séances minimum	3 h par semaine, 2 séquences de préférence (guide de l’académie d’Orléans-Tours)	de 2 à 3 h par semaine selon les lycées
Objectif	un parcours sportif avec suivi scolaire	former des sportifs de bon niveau et de futurs éducateurs, arbitres ou dirigeants	découvrir le cheval et ses métiers, avec des points de bonus à l’examen

Le label Sport Etudes de la FFE

Le cahier des charges de la FFE demande au centre équestre :

• le label École française d’équitation ;
• une convention avec un collège ou un lycée à proximité immédiate, avec le transport organisé ;
• au moins 4 cavaliers aux Championnats de France Club ou Poney l’année précédant la demande ;
• une cavalerie et des moyens de transport pour aller en compétition ;
• un projet sportif écrit et individualisé, avec les objectifs de l’année et un planning.

Le label vaut trois ans. Son renouvellement demande au moins 8 cavaliers aux Championnats de France, dont 4 issus du Sport Etudes. Demandez au centre la date de son label et ses résultats de l’année.

Le cadre de l’Éducation nationale

La circulaire du 15 décembre 2023, publiée au Bulletin officiel du 21 décembre, distingue deux dispositifs, tous sports confondus :

• La section sportive scolaire : un supplément d’activité dans une scolarité ordinaire. Le recteur l’ouvre sur proposition du chef d’établissement, et la circulaire recommande un partenariat écrit avec un club agréé.
• Le dispositif sport-études : une pratique plus soutenue, avec une scolarité adaptée au rythme de l’élève et à ses compétitions. Il doit répondre à un triple impératif d’enseignement, d’entraînement et d’hébergement dans un périmètre limité.

Le guide 2024 de l’académie d’Orléans-Tours précise deux écarts pratiques. En section sportive, l’élève n’a en principe pas de certificat à fournir, sauf disciplines spécifiques. En sport-études, il faut un avis médical attestant l’absence de contre-indication au sport de compétition. Ces règles se déclinent par académie : demandez celles de la vôtre.

La Banque des Territoires cite 3 713 sections sportives scolaires et 274 sections d’excellence sportive, rebaptisées sport-études, en 2019, tous sports confondus. Nous n’avons pas trouvé de décompte national pour la seule équitation.

L’option hippologie-équitation

Cet enseignement facultatif est le cadre le plus léger. Deux exemples publiés par des lycées :

• Lycée de Merdrignac (Côtes-d’Armor) : 3 h par semaine sur 30 semaines, soit 2 h de pratique et 1 h d’hippologie. Forfait de 400 € par an, plus 25 € de licence FFE, selon sa plaquette de 2023.
• Lycée du Pflixbourg (Haut-Rhin) : 1 h de cours et 1 h d’équitation. Coût annoncé de 500 € par an pour 25 séances, licence en plus.

Le cadre scolaire change aussi vos autres choix : le règlement d’une section normande exclut par exemple toute autre option facultative. Lisez celui du lycée visé.

Le coût

Aucun texte lu ne fixe de tarif national pour le label ou la section. Demandez un devis écrit qui sépare :

• les cours et l’encadrement ;
• la pension du cheval ou la location d’un cheval de club ;
• l’internat et le transport ;
• la licence et les engagements en concours.

Les questions à poser avant d’inscrire votre enfant

• Le label est-il en cours de validité, et depuis quelle date.
• Quel collège ou lycée a signé la convention, et que prévoit-elle pour les absences en compétition.
• Combien d’heures à cheval sont dues chaque semaine, et qui les encadre.
• Quels sont les résultats scolaires et sportifs de la dernière promotion.

Sport-études ou préparation d’un métier

Ces cadres ne donnent aucun diplôme professionnel. Pour viser un métier, comparez avec le bac pro CGEH et notre article sur le lycée agricole, la MFR et le CFA. Pour la suite d’un parcours de compétition, lisez celui sur le cavalier professionnel de concours.

Sources

FFE, Label Sport Etudes, cahier des charges (version V2, non datée, qui cite encore la circulaire de 2011). Banque des Territoires, sur la circulaire du 15 décembre 2023. Académie d’Orléans-Tours, guide des dispositifs sportifs 2024. Lycées de Merdrignac et du Pflixbourg, plaquettes de l’option. Consultés le 7 novembre 2026.

Galop® est une marque déposée de la Fédération Française d’Équitation. Ce site est indépendant de la FFE et ne délivre aucun examen.

Un bourrelier est un artisan qui fabrique, répare et vend les harnais des chevaux et des bêtes de somme, ainsi que certains articles en cuir. C’est la définition du Trésor de la langue française. Le mot a depuis changé de sens dans les fiches métiers : l’Onisep appelle aujourd’hui sellier bourrelier celui qui fabrique des bâches et des toiles de stores. Aucun CAP ne porte le mot bourrelier. Pour travailler ce métier, vous passerez par un diplôme de sellerie.

Le bourrelier d’hier et celui d’aujourd’hui

• Le sens historique : le harnais. Le dictionnaire cite « un sellier-bourrelier » et le fait d’« acheter des harnais chez un bourrelier ». Zola décrit dans Le Docteur Pascal, en 1893, une boutique de bourrelier « où pendaient des harnais et des licous ».
• Le sens actuel : les matériaux souples de grande taille. Selon l’Onisep, le sellier bourrelier fabrique « des bâches, des toiles de stores ». HelloWork ajoute que ses compétences servent aux industries du transport.

Le féminin bourrelière existe. Le dictionnaire le dit rare dans son usage ancien, et l’Onisep l’emploie aujourd’hui.

Bourrelier, harnacheur, garnisseur : qui fait quoi

L’Onisep range ces spécialités sous le même métier de sellier :

Spécialité	Ce qu’elle fabrique	Où elle s’exerce
Sellier harnacheur	selles, harnais, pièces en cuir de l’équipement du cheval	atelier artisanal ou petite entreprise
Sellier bourrelier	bâches, toiles de stores	industrie, transports
Sellier garnisseur	intérieurs de voitures et de bateaux, sièges d’avion	industrie, automobile de luxe
Sellier maroquinier	portefeuilles, sacs à main, ceintures	maroquinerie, luxe

Si vous voulez travailler pour les chevaux, visez le harnachement. Le détail de ce parcours est dans notre article sur le sellier harnacheur.

Les diplômes à préparer

• Le CAP sellier harnacheur : selles, harnais, protections du cheval, bagages, à l’unité ou en petite série, avec la réparation et la vente. Niveau 3, 2 ans après la 3e, 1 an après un autre CAP, 3 ans après une Segpa ou une Ulis. La fiche RNCP37905 est active jusqu’au 31 août 2028, et son code Formacode s’intitule « sellerie bourrellerie ».
• Le CAP sellerie générale : sièges, habillages et aménagements intérieurs, en cuir, tissu, plastique ou mousse. Ses débouchés citent les fabricants de tentes et de stores : c’est le diplôme le plus proche du sellier bourrelier actuel.
• Le bac pro métiers du cuir, option sellerie : 3 ans après la 3e, ou 2 ans après un CAP, sous conditions.

Les deux CAP se préparent en voie scolaire ou en apprentissage. L’Onisep précise que l’entrée dans le métier se fait souvent par l’apprentissage. Les règles d’âge et de salaire sont dans notre article sur l’apprentissage. Si vous changez de voie à l’âge adulte, lisez celui sur la reconversion.

Emploi et salaire de départ

• Le salaire : l’Onisep annonce un débutant à partir de 1 868 € brut par mois, selon le lieu et le statut. C’est le niveau du Smic mensuel, fixé à 1 867,02 € brut depuis le 1er juin 2026.
• La demande : selon l’Onisep, le travail à la main du harnacheur « est en perte de vitesse », tandis que le bourrelier et surtout le garnisseur sont recherchés dans l’industrie.
• Les employeurs : les principaux emplois se trouvent dans l’industrie des transports, avec la fabrication des sièges, puis dans la maroquinerie et le luxe.
• Les statistiques d’insertion : l’Onisep indique que les effectifs du CAP sellier harnacheur en apprentissage sont trop faibles pour en produire. Demandez ses chiffres à chaque établissement.

Vos étapes pour choisir

• Décidez d’abord de la matière : cuir et cheval, ou bâches et grands volumes.
• Faites un stage dans les deux types d’atelier, artisanal et industriel.
• Vérifiez le numéro RNCP de la formation visée, avec notre méthode pour contrôler une formation.
• Comparez avec les autres voies dans le panorama des métiers du cheval.

Sources

CNRTL, Trésor de la langue française, entrée bourrelier. Onisep, fiche métier sellier et fiches CAP sellier harnacheur et CAP sellerie générale. HelloWork, fiche métier sellier. France compétences, fiche RNCP37905. Service-public.fr, montants du Smic. Consultés le 7 novembre 2026.

Vivre du cheval de concours, c’est rarement vivre de ses gains. Le cavalier professionnel tire ses revenus de plusieurs sources : la valorisation des chevaux de propriétaires, le commerce, l’enseignement, et les résultats. Le parcours se construit sur des années, entre diplômes, écuries et compétition. Voici les étapes, les diplômes utiles et les règles à connaître.

Les sources de revenu

• Monter les chevaux des autres : les travailler et les sortir en concours pour le compte de leurs propriétaires.
• Valoriser des jeunes chevaux : les préparer et les faire tourner sur les circuits d’élevage, pour les vendre ou pour leur éleveur.
• Le commerce : acheter, former, revendre.
• L’enseignement et le coaching, quand le cavalier en a la qualification.
• Les gains en concours, qui viennent en complément.

Les circuits de jeunes chevaux

La Société hippique française organise, pour le saut d’obstacles, des circuits réservés aux chevaux de 4 à 6 ans : circuit Formation, Cycle classique avec finale nationale, Cycle libre. Son règlement 2025 les ouvre aux cavaliers titulaires d’une licence FFE Pro ou Amateur de l’année. C’est souvent par là qu’un cavalier se fait connaître des éleveurs. Pour apprendre à éduquer ces chevaux, voir notre article sur le CS éducation et travail des jeunes équidés.

Les diplômes utiles

• le CS éducation et travail des jeunes équidés, pour le métier de cavalier de jeunes chevaux ;
• le BP responsable d’entreprise hippique, pour gérer une écurie à son compte ;
• un diplôme d’enseignement, si vous voulez donner des cours contre rémunération.

Sur ce dernier point, la règle est stricte : selon le guide de la préfecture du Morbihan pour les établissements sportifs, encadrer contre rémunération demande la qualification prévue par le code du sport, une déclaration et une carte professionnelle. Monter les chevaux d’un propriétaire n’est pas enseigner ; donner un cours à ce propriétaire, si.

Le parcours type

1. Se former et concourir en Amateur, en montant le plus de chevaux possible.
2. Entrer dans une écurie de compétition comme groom ou cavalier salarié : notre article sur le métier de groom décrit ce point d’entrée.
3. Monter les jeunes chevaux de l’écurie sur les circuits d’élevage.
4. Se constituer un réseau de propriétaires et d’éleveurs.
5. S’installer à son compte, en louant ou en achetant des installations.

Le statut

• Salarié d’une écurie : salaire régulier, chevaux et installations de l’employeur.
• À son compte : revenus variables, assurance professionnelle à souscrire, contrats avec les propriétaires à écrire.

À son compte, écrivez avec chaque propriétaire ce que vous faites pour son cheval, à quel prix, qui paie les engagements et les frais, et comment se partagent les gains.

La licence de compétition

La licence Pro ouvre les épreuves les plus hautes. Ses conditions sont fixées chaque année par le règlement général de la FFE : lisez la version en vigueur avant de demander le changement, et parlez-en avec votre coach.

Sources

Société hippique française, règlement CSO jeunes chevaux 2025. Préfecture du Morbihan, guide de l’exploitant d’un établissement d’activités physiques et sportives. Consultés le 25 octobre 2026.

Le négociant en chevaux achète des chevaux, les prépare parfois, puis les revend : à des cavaliers, à des clubs, à d’autres professionnels, en France ou à l’étranger. Le métier demande un œil de cavalier, un sens du commerce et le respect de règles précises sur la détention et le transport. Voici le quotidien, les obligations, et les formations qui y mènent.

Le métier au quotidien

• Trouver les chevaux : élevages, ventes, réseau d’autres marchands.
• Les évaluer : modèle, allures, comportement, santé, avec un vétérinaire pour les visites d’achat.
• Les préparer : soins, travail, sorties, pour les présenter sous leur meilleur jour.
• Les vendre : annonces, essais, négociation, papiers.
• Les déplacer : transport vers les écuries, les ventes, les clients.

Les journées mêlent travail à cheval, téléphone et route. Le revenu dépend des marges, donc de la qualité des achats.

Les obligations de détenteur

Un négociant détient des chevaux. Il a donc les obligations de tout détenteur d’équidés. La fiche publiée par l’IFCE et GDS France en 2023 liste ce qu’il présente en cas de contrôle :

• l’attestation de déclaration de chaque lieu de détention auprès de l’IFCE ;
• un registre d’élevage à jour, avec les équidés présents et leurs mouvements ;
• les originaux des documents d’identification des chevaux présents ;
• à partir de trois équidés détenus, l’attestation de déclaration d’un vétérinaire sanitaire auprès de la direction départementale de la protection des populations.

Pour un négociant, chevaux qui arrivent et chevaux qui partent font du registre un document vivant : tenez-le chaque jour, avec les dates et les noms des vendeurs et des acheteurs.

Le transport

Transporter des chevaux dans le cadre de son activité demande un certificat de compétence pour le conducteur ou le convoyeur. Notre article sur le certificat de compétence des conducteurs et convoyeurs cite les négociants parmi les personnes concernées, et détaille la formation et l’évaluation.

Les formations utiles

Aucun diplôme n’est attaché au mot négociant. Les formations de la filière donnent les bases :

• le bac pro conduite et gestion de l’entreprise hippique, pour le travail des chevaux et la gestion ;
• le BP responsable d’entreprise hippique, pour diriger une structure ;
• le certificat de compétence pour le transport ;
• une formation en gestion ou en commerce, si vous venez du cheval sans expérience de l’entreprise.

Le réseau compte autant que le diplôme : stages chez un marchand, présence sur les ventes, contacts avec les éleveurs.

Les qualités attendues

• un bon niveau à cheval, pour essayer et présenter ;
• un œil pour juger un cheval vite ;
• de la rigueur dans les papiers : identification, registre, factures ;
• de l’honnêteté : la réputation fait les ventes suivantes.

Sources

IFCE et GDS France, fiche sur le SIRE et les détenteurs d’équidés, 2023. Consultée le 25 octobre 2026.

Entre le BTSA et le mastère, la licence professionnelle est le niveau bac+3 de la filière. Elle se prépare en un an après un bac+2, souvent en alternance, et vise un métier précis : conseil, gestion de projet, commercialisation. Voici comment elle s’organise, avec l’exemple d’une licence consacrée à la filière équine, et comment choisir.

Ce qu’est une licence professionnelle

• un diplôme universitaire de niveau bac+3 ;
• une année de formation après un bac+2 ;
• un contenu tourné vers un métier, avec des intervenants professionnels et un stage ou une alternance ;
• une insertion directe dans l’emploi, sans obligation de poursuivre.

Notre article sur le BTSA de la filière équine cite la licence professionnelle parmi les poursuites d’études possibles après ce diplôme.

Un exemple : le conseil dans la filière équine

L’Institut national universitaire Champollion, rattaché à l’université de Toulouse, propose une licence professionnelle productions animales spécialisée dans le développement et le conseil de la filière équine. Sa fiche de formation indique :

• un objectif : former au conseil et à la gestion de projet dans les filières équine et ovine ;
• l’accès en formation initiale après 120 crédits validés : BTS, DUT ou deuxième année de licence ;
• une admission sur dossier, suivie parfois d’un entretien ;
• une ouverture à la formation continue, à la validation des acquis et à l’alternance, en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage.

D’autres établissements proposent des licences professionnelles productions animales où la filière équine figure parmi plusieurs productions. Vérifiez le contenu exact du parcours avant de candidater.

L’alternance

En alternance, vous partagez votre année entre l’établissement et une entreprise : haras, organisme de conseil, association d’éleveurs, entreprise d’alimentation ou d’équipement. Vous êtes salarié de l’entreprise pendant votre formation. Notre article sur l’apprentissage dans les métiers du cheval explique le contrat et la recherche d’employeur.

Les débouchés

• conseiller ou technicien auprès des éleveurs ;
• chargé de projet dans une association ou un organisme de la filière ;
• commercial dans l’alimentation, la santé ou l’équipement équin ;
• responsable d’un élevage ou d’une structure, avec de l’expérience.

Les débouchés réels dépendent du parcours et de la région : demandez à l’établissement ses chiffres d’insertion et la liste des entreprises d’accueil des dernières promotions.

Licence pro ou mastère

• Licence pro : un an, pour entrer vite dans l’emploi sur un métier précis.
• Mastère ou master : deux ans de plus, pour des postes de management ou d’expertise. Voir notre article sur le mastère de la filière équine.

Votre liste avant de candidater

• l’intitulé exact du parcours et sa place pour le cheval ;
• le rythme d’alternance et le calendrier de candidature ;
• les entreprises qui accueillent les alternants ;
• les chiffres d’insertion des dernières années ;
• la fiche du diplôme au répertoire national des certifications.

Sources

Université de Toulouse, fiche de la licence professionnelle productions animales, spécialité développement et conseil de la filière équine, Institut national universitaire Champollion. Consultée le 25 octobre 2026.

Le comportementaliste équin aide un propriétaire face à un cheval difficile : peur, agressivité, refus de monter dans le van, stéréotypies. Le métier attire, et les formations se multiplient. Avant de vous inscrire, vérifiez ce que vaut la certification proposée, et où s’arrête le métier face au vétérinaire. Voici ce qu’on sait, et les questions à poser.

Un métier sans diplôme d’État à son nom

Lors de notre recherche du 25 octobre 2026, nous n’avons trouvé aucune fiche intitulée « comportementaliste équin » au Répertoire national des certifications professionnelles, tenu par France compétences. Les formations existent, mais elles délivrent en général un certificat d’école. Avant de vous inscrire :

• demandez à l’organisme si sa formation mène à une certification enregistrée, et laquelle ;
• vérifiez le numéro de fiche sur le site de France compétences, et sa date de fin d’enregistrement ;
• demandez quels financements la formation accepte, et sur quelle base.

Les certifications proches

Une partie du savoir-faire se retrouve dans des diplômes reconnus de la filière. Le certificat de spécialisation éducation et travail des jeunes équidés comporte un bloc consacré aux fondamentaux de l’éducation, dont l’habituation à l’environnement et aux manipulations. Notre article sur le CS éducation et travail des jeunes équidés le présente. Pour le panorama complet, voir nos formations et métiers du cheval.

La frontière avec le vétérinaire

Un changement de comportement a parfois une cause médicale : douleur, maladie, problème dentaire. Les actes de médecine des animaux sont réservés aux vétérinaires et aux professions qu’autorise la loi. La réponse ministérielle publiée à l’Assemblée nationale sur l’ostéopathie animale le rappelle pour cette pratique. Un comportementaliste sérieux :

• demandez si le cheval a vu un vétérinaire récemment ;
• oriente vers le vétérinaire au moindre doute sur une douleur ;
• ne pose aucun diagnostic médical, ne conseille aucun médicament.

L’ostéopathie animale, elle, est encadrée : notre article sur la formation d’ostéopathe équin détaille son cadre.

Les compétences à acquérir

• le comportement du cheval : vie en groupe, apprentissage, signaux de stress ;
• le travail à pied et les manipulations en sécurité ;
• l’observation et la prise de notes, pour un bilan écrit ;
• la relation avec le propriétaire : expliquer, proposer un plan, suivre ;
• la gestion d’une activité : statut, assurance, facturation.

Ce que le client doit demander

• la formation suivie, l’organisme, la certification et son numéro ;
• l’expérience : depuis quand, sur quels types de problèmes ;
• l’assurance de responsabilité civile professionnelle ;
• la méthode : bilan, plan écrit, nombre de séances, tarif ;
• sa façon de travailler avec le vétérinaire.

S’il donne aussi des cours d’équitation contre rémunération, une qualification reconnue et une carte professionnelle sont exigées.

Sources

France compétences, site de France compétences, rubrique recherche de certifications. Assemblée nationale, réponse à la question écrite n° 3417 sur l’ostéopathie animale. Consultés le 25 octobre 2026.

Pour s’installer éleveur de chevaux et prétendre aux aides publiques à l’installation, il faut une capacité professionnelle agricole. Le brevet professionnel responsable d’entreprise agricole, le BPREA, est le diplôme le plus suivi par les adultes pour l’obtenir. Voici ce qu’il apporte, ce qu’exigent les aides, et comment il se distingue des autres diplômes de la filière.

Un diplôme pour diriger une exploitation

Le BPREA forme à la conduite d’une exploitation agricole : production, gestion, commercialisation. Il s’adresse surtout aux adultes en reconversion ou aux jeunes déjà engagés dans un projet. Il se prépare en centre de formation professionnelle agricole, en apprentissage ou à distance selon les centres. La durée dépend du centre et de votre parcours antérieur : demandez un positionnement avant l’entrée.

L’élevage de chevaux relève de l’agriculture. Le code rural range aussi parmi les activités agricoles la préparation et l’entraînement des équidés en vue de leur exploitation, hors spectacle. Un projet d’élevage s’inscrit donc dans le cadre agricole, avec ses aides et ses obligations.

Ce qu’exigent les aides à l’installation

La notice des aides à l’installation de la Région Occitanie, dans sa version de janvier 2023, résume les conditions :

• avoir au moins 18 ans et moins de 40 ans au moment de la demande ;
• s’installer pour la première fois comme chef d’exploitation, seul ou en société ;
• justifier de la capacité professionnelle agricole : un diplôme de niveau au moins égal au bac professionnel conduite et gestion de l’exploitation agricole ou au brevet professionnel option responsable d’exploitation agricole, plus un plan de professionnalisation personnalisé validé par le préfet ;
• présenter un plan d’entreprise sur 4 ans.

La même notice prévoit une acquisition progressive de la capacité pour certains candidats, avec un diplôme et un plan à valider dans un délai de trois ans au plus. Les règles se fixent par région : demandez la version en vigueur au point accueil installation de votre département.

BPREA, BP REH, BTSA : lequel choisir

• BPREA : vous voulez vous installer comme exploitant et demander les aides. Le cheval est votre production.
• BP responsable d’entreprise hippique : vous voulez diriger une écurie, avec une option élevage. Voir notre article sur le BP responsable d’entreprise hippique, et vérifiez auprès du point accueil installation s’il ouvre la capacité agricole dans votre projet.
• BTSA : vous sortez du bac et vous visez un niveau bac+2 en élevage. Voir notre article sur le BTSA de la filière équine.

Préparer votre projet pendant la formation

• Faites vos stages dans des élevages de chevaux, et dans le type d’élevage que vous visez : sport, course, trait, poneys.
• Chiffrez votre projet : foncier, bâtiments, juments, saillies, alimentation, vente des produits.
• Rencontrez le point accueil installation tôt : il oriente vers le plan de professionnalisation.
• Renseignez-vous sur les obligations de détenteur d’équidés et d’éleveur auprès de l’IFCE.

Si vous venez d’un autre métier, notre article sur la reconversion dans les métiers du cheval présente les financements de formation pour adultes.

Sources

Région Occitanie, notice des aides à l’installation des jeunes agriculteurs, janvier 2023. Code rural et de la pêche maritime, article L311-1. Consultés le 25 octobre 2026.

Les cavaliers du régiment de cavalerie de la Garde républicaine sont des gendarmes. On n’y entre donc pas comme dans une écurie : on passe d’abord par la gendarmerie, puis par des épreuves équestres. Voici les conditions publiées et le parcours, à vérifier auprès du recrutement de la gendarmerie avant toute démarche.

D’abord gendarme

Selon la fiche métier du Centre d’information et de documentation jeunesse, les gardes républicains sont des gendarmes. L’accès passe par un concours de la gendarmerie, suivi d’une formation rémunérée. Leur carrière se déroule ensuite dans la gendarmerie, avec des affectations possibles dans d’autres unités. Si vous cherchez un métier avec des chevaux sans passer par l’uniforme, notre panorama des formations et métiers du cheval présente les autres voies.

Les conditions propres aux cavaliers

La même fiche indique, pour les cavaliers de la Garde républicaine :

• une taille d’au moins 1,70 m ;
• la réussite aux épreuves techniques ;
• un niveau d’équitation Galop® 5.

Ces conditions se vérifient auprès du centre d’information et de recrutement de la gendarmerie de votre département : ce sont eux qui donnent les règles de l’année.

Préparer le niveau équestre

• Passez votre Galop® 5 en club, avec un moniteur qui connaît l’objectif.
• Montez des chevaux différents : la Garde ne vous confiera pas votre cheval habituel.
• Travaillez la régularité aux trois allures et la tenue en selle sur un cheval vif.
• Habituez-vous aux soins : le cavalier s’occupe de son cheval au quotidien.

Si vous êtes déjà dans la filière, un métier de soins comme palefrenier-soigneur vous donne l’habitude du travail d’écurie avant les épreuves.

Préparer le volet gendarmerie

• la condition physique, avec les épreuves sportives du concours ;
• les épreuves écrites et orales du concours choisi ;
• la visite médicale et l’aptitude à l’équitation intensive.

Le centre de recrutement vous indique le concours adapté à votre diplôme et à votre âge.

Les autres métiers du cheval à la Garde

Le régiment emploie aussi des maréchaux-ferrants : la fiche du CIDJ cite le CAP maréchalerie comme condition. Notre article sur la formation de maréchal-ferrant présente ce diplôme et le salariat possible dans les armées.

Le parcours, étape par étape

1. Prendre contact avec le centre d’information et de recrutement de la gendarmerie.
2. Préparer et passer le concours de gendarme adapté à votre profil.
3. Obtenir le Galop® 5 et préparer les épreuves techniques.
4. Demander une affectation au régiment de cavalerie et passer ses épreuves.
5. Suivre la formation équestre du régiment.

Galop® est une marque déposée de la Fédération Française d’Équitation. Ce site est indépendant de la FFE et de la gendarmerie.

Sources

CIDJ, fiche métier garde républicain, consultée le 25 octobre 2026. Les conditions officielles du jour sont à demander au recrutement de la gendarmerie.

Devenir jockey de galop passe par deux étapes distinctes : une formation au métier de cavalier d’entraînement, puis une autorisation de monter en course délivrée par France Galop. La première s’apprend à l’école des courses. La seconde dépend de conditions fixées par le Code des courses au galop. Voici le parcours et les règles à connaître, sans parler de paris ni de pronostics.

La formation de base : le métier de lad

On ne débute pas comme jockey. On apprend d’abord à monter et à soigner les chevaux de course, le plus souvent par le CAPa lad-cavalier d’entraînement, préparé notamment dans les campus de l’école des courses hippiques de l’AFASEC. Notre article sur le lad-cavalier d’entraînement détaille le diplôme, l’organisation de la formation et les repères de poids publiés par l’Onisep. Le jockey sort de ce vivier : un lad qui monte bien, remarqué par son entraîneur.

Les statuts de monte en course

Selon l’article 7 du Code des courses au galop, l’autorisation de monter délivrée par les Commissaires de France Galop prend la forme d’un agrément :

• de jockey professionnel ;
• d’apprenti ;
• de cavalier ;
• de gentleman-rider ou de cavalière, pour les amateurs.

Les élèves des établissements de formation montent avec un statut Espoir, dans des courses-espoirs organisées par l’AFASEC. Le même article précise qu’un titulaire de la licence Espoir agréé ensuite comme stagiaire, apprenti ou jeune jockey ne monte plus dans ces courses-espoirs.

Les conditions pour être jockey

L’article 43 du Code fixe les conditions pour monter en qualité de jockey, en plat comme en obstacle :

• avoir au moins 18 ans, et au plus 45 ans pour une première demande ;
• adresser une demande écrite aux Commissaires de France Galop, avec une attestation d’assurance qui couvre les risques encourus et ceux causés aux tiers en course ;
• passer une visite médicale, avec un prélèvement biologique, devant un médecin agréé ;
• obtenir un certificat de non contre-indication à la monte en course, valable douze mois, et un prélèvement négatif.

Les Commissaires ont aussi la faculté de demander à un candidat qui n’a jamais eu d’autorisation de monter de suivre un stage de formation et de contrôle. L’autorisation se renouvelle chaque année : le justificatif ne vaut que pour l’année civile en cours.

Les règles de conduite

Le même article impose au jockey des règles strictes. Il lui est notamment interdit de parier sur une course publique dans laquelle il monte, et de communiquer des informations privilégiées obtenues dans son métier. Un manquement l’expose à une amende de 150 à 15 000 euros ou à une interdiction de monter.

Le poids, le physique, la santé

Le poids reste la contrainte du métier, surtout en plat. Les repères de l’Onisep sont dans notre article sur le lad-cavalier d’entraînement. Si votre morphologie s’en éloigne, le trot ou les métiers de soins restent ouverts. Au trot, les règles de monte relèvent d’un autre code, celui des courses au trot.

Le parcours, étape par étape

1. Entrer dans une formation de lad-cavalier d’entraînement, en école des courses ou en apprentissage : voir notre article sur l’apprentissage dans les métiers du cheval.
2. Monter en courses-espoirs pendant la formation, si l’école le propose.
3. Travailler chez un entraîneur et se faire remarquer à l’entraînement du matin.
4. Obtenir un agrément d’apprenti, puis monter ses premières courses publiques.
5. Demander l’autorisation de monter comme jockey, aux conditions de l’article 43.

Le métier se vit dans une écurie de course, sous la direction d’un entraîneur : notre article sur l’entraîneur de chevaux de course décrit cet environnement.

Sources

France Galop, Bulletin officiel n° 2026-15 bis du 27 août 2026, Code des courses au galop, articles 7 et 43 : texte publié par France Galop. Onisep, fiches des campus de l’école des courses hippiques AFASEC. Consultés le 25 octobre 2026.

Le diplôme en poche, la recherche d’emploi commence. Dans la filière équine, les postes passent par des canais précis : un portail spécialisé, le réseau des stages, le bouche-à-oreille entre écuries. Les chiffres d’insertion publiés pour chaque titre donnent aussi une idée de vos chances. Voici où chercher, comment lire ces chiffres, et comment préparer une candidature qui se démarque.

Equi-ressources, le portail de la filière

Equi-ressources est une marque de l’institut français du cheval et de l’équitation, financée par l’IFCE et le fonds Eperon. Le portail réunit :

• des offres d’emploi et de stage, avec une candidature en ligne ;
• 59 fiches métiers, 64 fiches formations et 320 fiches établissements ;
• un observatoire de l’emploi et de la formation ;
• un podcast, « Le Cheval des métiers ».

Relevé du 23 octobre 2026 : le portail affichait 149 offres déposées sur les 30 derniers jours et 487 offres au total. Ces chiffres bougent chaque jour ; ils donnent un ordre de grandeur du marché visible en ligne.

Lire les chiffres d’insertion d’un titre

Les fiches de France Compétences publient, pour chaque titre, le nombre de certifiés et leur insertion. Pour le titre de groom équin, la fiche RNCP41081 indique :

Année	Certifiés	Insertion globale à 6 mois	Insertion dans le métier à 6 mois	Insertion dans le métier à 2 ans
2023	32	96 %	81 %	non publié
2022	33	92 %	69 %	79 %
2021	15	100 %	69 %	57 %

Deux taux sont à distinguer. L’insertion globale compte toute personne en emploi, quel que soit le poste. L’insertion dans le métier visé compte seulement ceux qui exercent le métier préparé. C’est le second qui dit si la formation mène au métier. Sur de petits effectifs, une ou deux personnes font varier le taux de plusieurs points. Le titre est présenté dans l’article sur la formation de groom équin.

Votre stage, première porte d’entrée

Dans une écurie, un recrutement se fait souvent auprès de quelqu’un qu’on a déjà vu travailler. Votre stage ou votre apprentissage sert donc de période d’essai informelle :

• dites à votre tuteur, avant la fin du stage, que vous cherchez un poste ;
• demandez-lui une attestation qui décrit vos tâches ;
• gardez le contact avec les écuries où vous êtes passé.

Si vous êtes en apprentissage, l’article sur l’apprentissage dans les métiers du cheval donne aussi les chiffres de ce que deviennent les apprentis de la filière.

Préparer votre candidature

• Un CV d’une page qui met en tête vos expériences avec les chevaux : stages, apprentissage, bénévolat, monte.
• Les tâches précises : nombre de chevaux soignés, types de structures, soins réalisés, sorties en concours.
• Vos certificats : diplôme, et ceux qui comptent pour le poste, comme le certificat de compétence pour transporter des chevaux si l’écurie se déplace.
• Votre permis, si vous l’avez : beaucoup de structures sont à la campagne.
• Une courte vidéo de vous à cheval, si le poste comprend de la monte.

Les questions à poser en entretien

• Le nombre de chevaux dont vous vous occupez, et avec combien de collègues.
• Les horaires réels, les week-ends travaillés et les jours de repos.
• Les déplacements : concours, ventes, saillies.
• Le logement : fourni, à quel prix, à quelle distance.
• Le type de contrat, sa durée, et la période d’essai.
• La possibilité de monter, si le poste le prévoit.

Notez les réponses. Comparer deux offres sur les mêmes points vous aide à choisir celle qui tient dans la durée, plutôt que celle qui paie le plus le premier mois.

Les saisons de recrutement

Certains métiers recrutent selon un calendrier : le tourisme équestre avant la saison des randonnées, les écuries de compétition avant les grands circuits, les haras avant la saison de monte. Renseignez-vous dans votre secteur auprès de votre tuteur ou de votre école. Pour le tourisme, l’article sur le guide équestre décrit le rythme de travail.

Le salaire au départ

Les salaires de début de carrière de plusieurs métiers, d’après l’Onisep, sont rassemblés dans l’article sur la reconversion dans les métiers du cheval. Avant de signer, comparez le salaire proposé aux minimums de la convention collective du secteur, et regardez ce qui est fourni : logement, repas, pension pour votre cheval.

Construire votre réseau dès la formation

Le réseau se construit pendant vos années d’études, pas après. Chaque stage, chaque concours où vous accompagnez une écurie, chaque vente où vous présentez un cheval vous fait rencontrer des employeurs. Gardez une liste des personnes croisées, avec leur structure et leur contact. Les salons de la filière, où écoles et employeurs sont présents, sont aussi l’occasion de vous présenter. Un message court quelques semaines avant la fin de votre formation, pour dire que vous serez disponible, ouvre souvent plus de portes qu’une candidature envoyée au hasard.

Si la recherche dure

• Inscrivez-vous à France Travail : votre conseiller connaît les offres locales et les aides au retour à l’emploi.
• Élargissez la zone géographique : la filière est dispersée.
• Regardez les postes proches de votre métier : une écurie de propriétaires recrute aussi des soigneurs, un centre équestre aussi des palefreniers.
• Pensez à une spécialisation courte, comme le CS éducation et travail des jeunes équidés, qui ouvre d’autres postes.

Pour revoir l’ensemble des métiers, commencez par le panorama des formations et métiers du cheval.

Source

Le portail Equi-ressources publie les offres d’emploi et de stage de la filière, et les fiches métiers. Lu le 23 octobre 2026.